«Взять побольше работников, неважно каких, охватить больше объектов и стать очень богатыми... Да не надо нам это! Нам важна репутация»

Так о подходе к формированию коллектива говорит руководитель «Монтажной компании 43» Сергей Мачульский.

Он отмечает, что хорошие специалисты нужны всегда, в том числе и в их компанию. Но эти люди никогда не бывают без работы. Задача грамотного управленца — собрать команду из таких работников.

● Как этого добиться и как их потом удержать?
● За счет чего возможно постоянное повышение зарплаты?
● Как сделать инициативным каждого сотрудника?

На эти и другие вопросы ответим в программе «Полезный город»

Реклама. Общество с ограниченной ответственностью «Монтажная компания 43». ИНН 4345519940. Erid:2SDnjcN3Km5