14:00, 15 сентября 2021
Крупный план от 15.09.21
Время выхода в эфир: 14:00, 15 сентября 2021
3326
0
Ведущие: Владимир Сметанин
Как вятское машиностроительное предприятие «Авитек» будет отмечать своё 90-летие? // Основные цели, достигнутые заводом за последние 5-6 лет // Наращивание объёмов выпуска, расширение штата и другие задачи на ближайшие годы. 

В гостях - генеральный директор ВМП «Авитек» и КМП Александр Иванов

***

- В начале этого года исполнилось ровно пять лет с момента назначения вас генеральным директором АО «ВМП «АВИТЕК» и АО «КМП». Расскажите, пожалуйста, когда только пришли работать на предприятия, какие были ваши ощущения и впечатления от того, что вы увидели?

- В 2015 году «АВИТЕК» уже прошел стадию восстановления производства. Тот период, когда завод был разрушен, практически стоял, это конец 90-х - начало 2000-х годов. И на «АВИТЕКе» с 2013 года прошла частичная модернизация производства, с 2013 по 2015 год была реализована федеральная целевая программа. Поэтому «АВИТЕК» уже представлял из себя предприятие достаточно мощное, с современным оборудованием, полученным по этой целевой программе.

- Серьезные вложения были сделаны?

- Да, было получено 104 единицы нового оборудования, они были смонтированы и уже находились в стадии запуска.

- Когда вы стали генеральным директором, какие задачи перед вами поставил Концерн «Алмаз-Антей», частью которого собственно и являются предприятия?

- Во-первых, нужно было сразу же запустить новое оборудование в производство, чтобы повысить эффективность работы всего завода. Завод «АВИТЕК» в предыдущие годы начал освоение, и к 2016 году как раз подошел к серийному выпуску нового изделия специальной техники. Мы в 2016 году выпустили первую серийную партию нового образца вооружения для Министерства обороны. Собственно для этого и техническое перевооружение было запланировано и проведено на «АВИТЕКе». Еще хотел бы отметить, что в 2016 году был открыт новый завод, который строил Концерн «Алмаз-Антей» с 2012 года. Он был построен с таким расчетом, что «АВИТЕК» будет являться начальной и конечной стадией производства, потому что «АВИТЕК» - это завод полного цикла, который имеет свое заготовительное производство (литейное, кузнечное, штамповочное, термический цех, цех гальваники) и это как раз основа машиностроения, потому что на «КМП» очень современная металлообработка, а также созданы современные сборочные цеха. И, соответственно, «КМП» создавалось в очень тесной кооперации с «АВИТЕКом» для производства конечной продукции. Завершающая стадия - это тоже любая продукция, выпускаемая на «АВИТЕКе» или «КМП» - заканчивается в цехе «АВИТЕКа», после чего отгружаются Министерству обороны уже готовые изделия. Таким образом, мы должны были интегрировать производственные процессы двух юридических лиц на первом этапе, и сразу же встал вопрос об освоении новых видов изделий, которые дополнительно получил «АВИТЕК» и получил завод «КМП». И этим как раз занимались в 2016 году. 

- Довольно активный был период. Одновременно нужно было и преобразования проводить, и тут же нужно было соответствовать и выполнять те госзаказы, которые поступали.

- Конечно, экспортные контракты, которые получил сразу «КМП» как современный завод. Хотел бы сказать, что как раз к 2017 году, в результате плотной работы двух заводов стало понятно, что нужно ускорить объединение этих двух предприятий для того, чтобы преодолеть внутренние проблемы между двумя юридическими лицами. Так как технологические процессы были завязаны таким образом, что изделия пересекали (и детали, и блоки, и узлы) пересекали границу двух заводов по несколько раз и в день, и по несколько циклов производства, и получалось, что это пересечение идет на договорной основе, как между двумя юрлицами.

- А это соответственно всевозможные сопровождающие документы…

- Да, начиная с договора, продолжая оплатами, потом документы, конечно, различные накладные, ведомости, пропуска материальные и так далее. Это то, что провозить, потому что все должно было учитываться как бухгалтерией одного предприятия, так и бухгалтерией другого предприятия. Практически это внутрицеховые перевозки, а на самом деле получалась перевозка между двумя юрлицами. Ну вот, чтобы этого не было, было принято решение два предприятия (ред.: объединить) в одно юридическое лицо. Это решение было уже в 2017 году. Самое главное было направлено на освоение новых видов специальной техники. И в 2018 году «КМП» уже приступил полностью к производству продукции специальной техники, которую в 2019 году успешно отгрузил на экспорт полностью в завершенном виде. Это очень короткий срок в современной истории для завода такого масштаба и для продукции такого масштаба и такой сложности, чтобы можно было за полтора года практически от начала производства до завершения производства готовой серии сделать. Но, конечно, с 2016 года по 2018 год шла подготовка производства. На основании этого нам и удалось практически в короткие сроки выполнить поставленную задачу.

- «КМП» тоже ваше родное детище, с 2018 года вы и генеральным директором «КМП» тоже одновременно стали.

- Да, с января 2018 года я был по совместительству назначен генеральным директором завода «КМП». Мы организовали производство таким образом, что руководство двух заводов - это практически единое руководство на «АВИТЕКе» и на «КМП», начиная от моих заместителей, главных специалистов дальше и руководителей различных направлений подразделений заводов, которые практически выполняют функции и на одном заводе, и на другом заводе. Я могу сказать, что на сегодняшний день мы вышли на финишную прямую, к концу года этот процесс полностью завершится, и будет один мощный современный завод, который получит новейшие технологии «КМП», получит новейшее оборудование «КМП», на 100% новейшее, получит славную историю «АВИТЕКа», его традиции, школу, получит высококвалифицированный трудовой коллектив, который способен решать любые задачи. Ну и коллектив «КМП» сейчас, после нескольких лет освоения и выпуска продукции, уже стал высококвалифицированным, чтобы решать такие задачи. А если учесть еще, что «АВИТЕК» является заводом полного цикла, то новое предприятие будет также заводом полного цикла, который способен выполнить любые стоящие задачи по выпуску продукции, как имеющейся, так и перспективной. 

- Я помню при нашей предыдущей встрече в этой студии вы говорили, что речь там идет о присоединении. То есть «КМП» станет частью «АВИТЕКа», верно?

- Да, это верно, но это, можно сказать, юридическая процедура. «КМП» присоединиться к «АВИТЕКу», и юридическое лицо останется «АВИТЕК». Это было решено и руководством Концерна, и коллективом заводов, потому что славная история «АВИТЕКа», которая началась в 1931 году и продолжалась все эти годы, те ордена, которые есть у «АВИТЕКа» и традиции, и школа, и достижения – они должны сохраниться. А «КМП», как новый завод, который только возник, свою задачу практически выполнил. Он является таким локомотивом модернизации «АВИТЕКа». Образцом цифровизации, потому что все процессы построены уже на новой системе автоматизированного управления. И мы эту систему сейчас распространяем на «АВИТЕК». Конечно, это будет очень мощное предприятие, которое способно выполнить любые задачи. 

- Скажите, тот коллектив, несколько тысяч человек, они останутся на своих рабочих местах?

- Конечно! Мы все мероприятия последние два года на «АВИТЕКе» и «КМП» проводим вместе. Считаем, что коллектив «АВИТЕКа» и «КМП» - это единый коллектив, поэтому у нас давно нет разъединения. Это было только первые месяцы, когда два завода начали работать вместе. Но все уже привыкли к идее объединения, все понимают, зачем это объединение нужно, и также все понимают, что есть история, которую нельзя забывать. Поэтому это правильный со всех точек зрения выбор процедуры, когда новый завод присоединяется к старому заслуженному историческому заводу. Хотел еще раз напомнить, что завод был образован в 1931 году в городе Москве. Это был первый завод по выпуску авиационного вооружения. И в октябре 1941 года, во время боев под Москвой завод был эвакуирован в Киров, где до настоящего времени и находится. За это время он только несколько раз поменял название. В 1966 году завод был переименован в завод им. ХХ партсъезда. Затем, когда в Гирсово было построено еще одно, можно сказать, отдельное подразделение – завод пиротехнических средств, завод приобрел имя Кировское машиностроительное объединение им. ХХ партсъезда и в 1990 году завод был переименован в «Вятское машиностроительное предприятие «АВИТЕК» (сокращенная аббревиатура от авиационные технологии и конструирование). Собственно с этой историей мы и подошли к настоящему времени, когда завод «АВИТЕК» обретет новое дыхание и совершенно новые возможности, которые позволят ему вместе с «КМП» идти вперед к новым свершениям и задачам.

- Хорошо, Александр Владимирович, давайте пойдем дальше по хронологии. Совсем недавно страна наша отмечала 75-летие Великой Победы в 2020 году. Что было связано с этой датой на «АВИТЕКе» и «КМП»?

- Еще 20 лет назад на «АВИТЕКе» был создан мемориальный комплекс в честь наших заводчан, которые ушли с завода и погибли на фронтах. Я хотел бы сказать, что на этом мемориале такими большими цифрами обозначено "711 человек". К 75-летию Победы монумент, который был заводчанам, (ред. было решено) расширить и сделать такой мемориал, на котором будут поименно перечислены все наши работники, которые ушли на фронт и не вернулись. И когда эту работу начали проводить, выяснилось, что не 711 человек погибло, а 887 человек. Они были поименно все установлены. Это восемь плит, на которых выбиты все имена наших заводчан. Эти плиты образуют собой восьмигранник, в центре которого находятся рабочие руки и стилизованный Земной шар. Это те руки, которые спасли Земной шар от коричневой чумы. Памятник открыли к 9 мая 2020 года, к 75-летию Победы. Мы еще планировали к этой дате открыть музей, но нам помешала пандемия. Подвели немного поставщики материалов, строители, и мы музей смогли открыть к 24 июня 2020 года, когда в Москве проходил парад, в честь парада Победы на Красной площади в 1945 году. И в этот день мы открыли наш музей, в котором рассказана вся история завода «АВИТЕК» с 1931 года по 2020 год. Наш музей уже посетили несколько тысяч человек. Он у нас открыт для свободного посещения организованных групп бесплатно. Музей посещают школьники, студенты техникумов, вузов, работники различных предприятий, воинских частей.

- Почетные гости тоже у вас бывали.

- Да, почетные гости, делегации, которые прибывают на завод, наши партнеры, которые приезжают. Все отмечают, что это очень красивый, современный музей. Я с уверенностью могу сказать, что это один из красивейших музеев в городе Кирове и один из лучших музеев на промышленных предприятиях, которые есть у нас в стране. Я был на промышленных предприятиях в Екатеринбурге, Арзамасе, Нижнем Новгороде…

- Поскромнее выглядят экспозиции, чем у вас?

- У них тоже есть современные заводы, но они сделаны несколько раньше. У нас просто более современный заводской музей, который мы старались сделать интересным для современной молодежи и для будущей даже молодежи, которая подрастает. Для того, чтобы показать достижения завода, заинтересовать и проводить целенаправленную политику профориентации. Можно на сайт зайти и записаться. У нас группы 20-25 человек, с соблюдением всех мер. Маски мы выдаем, обработку рук проводим и, конечно, музей позволяет рассредоточено проводить экскурсии, смотреть экспонаты. У нас это единственное место, где экспонат даже руками можно потрогать. Дети очень любят фотографироваться как раз у тех изделий, которые я у нас в интервью называю спецтехникой. 

- Вслед за 75-летием Победы наступила в этом году еще одна круглая дата - 90-летие «АВИТЕКа»...

- Можно сказать, что к дате «90 лет» мы начали готовиться сразу, как отметили 85-летие. Пять лет назад, соответственно, поставили задачу перед собой сделать завод к 90-летию таким современным не только по отдельному оборудованию, которое было установлено, но и постараться провести реконструкцию, которая его приблизит к новому заводу, который построен рядом, как образец современного завода. Думаю, нам частично удалось это сделать, потому что объем работ очень большой. Мы начали с того, что разделили задачу на две. Первая – это социальная задача - то, что не делалось 30 лет и больше на заводе, так как денег всегда не хватало на социальные вопросы. Обычно хватает их - и то не полностью - на перевооружение производства, на решение технических проблем. Но мы здесь решили, что к 90-летию завода все санитарно-бытовые помещения: санузлы, душевые, раздевалки во всех цехах, во всех подразделениях (а их очень много на заводе, потому что коллектив составляет 4800 человек, вместе с «КМП» уже 6000 человек), нужно привести в порядок.

К сожалению, могу честно признаться - к 90-летию мы не успеваем решить, потому что проблемы еще глубже, чем нам казалось и, затрагивая одно, приходится расширять зону ремонта, но в принципе к Новому году мы эту проблему решим. У нас уже больше 70% вопросов решено, тем более что мы все делаем по самым современным нормам, самым современным меркам с заменой мебели, оборудования. Для начала мы, естественно, делаем проект, уже по современным нормам расширяем, увеличиваем помещения. Оборудуем их по современным требованиям охраны труда, поэтому у нас получается достаточно большой объем работ. Конечно, современное помещение как небо и земля отличается от того, что было. И вторая задача, которую мы решили сделать за пять лет, и добились значительных успехов – снизить энергозатраты, повысить энергоэффективность. Потому что у нас очень большие суммы уходили на оплату электроэнергии, горячей воды, пара, газа, мазута. Мы достигли такого эффекта, что при росте производства более двух раз за пять лет и, при росте цен до полутора раз, по расчетам мы должны были бы платить в два раза больше, чем платили бы в 2015 году. А платим мы на 100 млн. меньше, чем платили в 2015 году. За счет того, что вкладываем значительные средства, они у нас очень быстро окупаются и получается, что мы опять можем вкладывать средства в дальнейший ремонт цехов, зданий, коммуникаций. 

- Этот процесс продолжается...

- Да, он продолжается. Мы начали с перекрытия крыш, которые постоянно протекали, через них мы отапливали атмосферу, и дожди заливали и оборудование, и готовую продукцию и энергосети. Было много проблем. Сейчас мы перекрыли уже несколько десятков тысяч квадратных метров крыш. После этого мы меняли окна (практически 95% уже заменили) и утепляем фасады, покрываем современными материалами. Таким образом, мы решаем проблему минимум на 30 лет. У нас задача стоит не на 10 лет вперед, у нас задача стоит буквально три-четыре года вперед, но может быть на пять до 95-летия завершить этот процесс, потому что мы хотим при нашей жизни еще увидеть результаты. Если мы закончим через 20 лет, нам опять придётся начинать все сначала. И нам осталось перейти к третьему этапу, который мы уже начали - реконструкции цехов. У нас уже есть несколько цехов, которые мы полностью реконструировали, несколько, в которых мы приступаем к реконструкции. У нас есть проект, к которому мы приступили - это строительство нового цеха, потому что старый реконструировать уже бессмысленно.

- Абсолютно новому?

- Мы построили новые очистные сооружения два года назад, которые позволили полностью снизить вредные выбросы в стоки. И сейчас мы хотим еще построить абсолютно новый цех гальваники. Потому что старое оборудование уже морально устарело, его нет смысла ремонтировать, нет смысла ремонтировать и те помещения под гальванику. Мы их капитально отремонтируем, но будем использовать под расширение других подразделений. У нас необходимость построить еще несколько отдельных цехов есть. Таким образом, у нас намечен и рост производства, создание значительного количества рабочих мест. В ближайшей перспективе, к концу 2022 года, нам понадобиться несколько сотен человек, потому что мы закончим строительство еще одного корпуса производства. Соответственно, если у нас будет нарастание заказов, то мы будем успешно развиваться. А в настоящее время мы чувствуем себя очень хорошо, у нас государственные экспортные заказы подписаны до 2025 года.

- Александр Владимирович, скажите, пожалуйста, сама эта знаковая дата 1 октября, какие-то мероприятия на нее запланированы?

- К нам приедет очень много гостей. Мы приглашаем руководителей многих предприятий-смежников, руководителей многих предприятий Кирова и области, научные коллективы, с которыми мы сотрудничаем, и ветераны приедут. У нас запланированы большие мероприятия, начиная буквально с завтрашнего дня. В течение трех дней у нас в КСКЦ «Семья» будет три концерта для наших ветеранов. Мы рассчитываем, что ветераны, которые уже привились, имеют иммунитет и соблюдают все меры безопасности, смогут посетить это мероприятие. Для них будет и торжественная часть, и концерт, и чаепитие, и выделение денежных премий.

- Премирование будет традиционное.

- Да, затем у нас будут мероприятия для молодежи, для коллективов подразделений, и завод частично финансирует все эти мероприятия, делает их организованными - это не просто застолье. Это будут организованные мероприятия, в которых будет и чествование лучших работников, вручение наград, грамот, премий, и мы к нашему дню рождения подойдем с таким уже заделом. 30 числа у нас будет в ДК «Родина» - так как это самый большой зал у нас - в этом зале будет большой праздничный концерт для всех наших гостей, которые приедут к нам. Пока собираются приехать несколько сот человек. 

- Не секрет, что «АВИТЕК» это огромное предприятие, которое на протяжении всего советского времени играло еще и социальную роль. Буквально вся жизнь заводчан была связана с родным предприятием. Это и помощь всевозможная подшефным школам, детсадам, многочисленным организациям. Сохранилась такая практика?

- Да, конечно, она сохранилась. Наша позиция в этом вопросе по-прежнему очень активная. Каждый год мы оказываем значительную помощь в ремонте детских садов, школ, больниц, техникумов, помогаем университетам, Российскому детскому фонду, ветеранским и другим общественным организациям. В меру, конечно, своих сил и возможностей. К сожалению, мы не можем откликнуться на все просьбы, которые есть, но очень много добрых дел мы делаем. И совместно с нашими депутатами городской Думы, избранными от нашего завода, и с депутатами ОЗС – бывшими работниками нашего завода, избранными тоже по-нашим округам, мы участвуем в реализации разных программ, начиная от благоустройства дворов, дорог, тротуаров, спортивных площадок, скверов, памятников. Особенно мы уделяем внимание нашим ветеранам. И в связи с 75-летием Победы, и вне таких круглых дат. Мы их никогда не забываем, всегда помогаем нашим ветеранам. 

- Вы упомянули о народных избранниках, о депутатах, в том числе Законодательного собрания, как известно у нас скоро будет голосование. Три дня оно в этом году займет. Вы пойдете на выборы? Будете голосовать?

- Да, конечно, обязательно я приму участие в выборах. Это наша конституционная обязанность и наша возможность избрать тех депутатов, которым мы с вами можем делегировать свои полномочия по управлению, как государством, если в Государственную Думу, так и особенно хотел бы сказать по выбору в Законодательное собрание, потому что это близко к нам, от этого зависит наше будущее. Буквально на пять лет вперед зависит объем работы, которую сделают, ну и наше сотрудничество с депутатским корпусом. Я хотел бы сказать и об одном таком негативном факторе. К тем добрым делам, которые мы делали, к спортивным площадкам, каким-то сооружениям, памятникам пытаются прилипнуть недобросовестные кандидаты, которые выдают это за свои заслуги, что, якобы они добились, заставили, в том числе, завод «АВИТЕК», потому что это строил «АВИТЕК», и люди знают, что это строил «АВИТЕК». Как будто это они заставили и добились того, что это было построено. Хотел бы сказать, что сложно заставить завод «АВИТЕК» и меня лично что-то делать, что мы не хотим делать.

- Против воли.

-Да, против воли. Мы со своими депутатами, которых сами избирали, мы это решаем планово, исходя из тех проблем, которые существуют, и абсолютно добровольно. Я уверен, что наши избиратели, жители Филейки - так как наш коллектив, большинство, живет на Филейке, в нашем районе - наши заводчане, наши работники, наши ветераны, они разберутся и увидят, кто есть кто. Выберут людей, которые не словами примазываются, а делом доказывают, что они что-то делают для города, для района, для области. Ну, а депутаты Госдумы делают это для нас всех в целом по стране. Я уверен, что выборы пройдут нормально. Самое главное, что мы все должны на них прийти и проголосовать за достойных людей. 

- Спасибо, на этом завершается время нашей беседы. Я поздравляю завод «АВИТЕК» с 90-летием. Больших успехов вашим коллегам, вам в труде. Все новых и новых побед, достижения новых высот, выполнения всевозможных заказов.